sábado, 22 de enero de 2011

ELABORA UN PLAN DE ACCIÓN PARA LA BÚSQUEDA DE EMPLEO

Para buscar empleo, es necesario proponerse "unas metas" y establecer unos objetivos tanto mentales como escritos para alcanzarlas. Crearemos un "Plan de acción para la búsqueda del empleo"
Este plan debe comenzar por el autoconvencimiento del individuo de que tiene que buscar un empleo.
Luego, tiene que tener en cuenta sus posibilidades relacionándolas y reflexionando acerca de su formación cultural y su trayectoria profesional y por último, debe finalizar con el plan de acción para obtener el empleo.

                                                          CONVENCIMIENTO


Debemos valorar lo que estamos dispuestos a hacer para buscar trabajo y lo que estamos dispuestos a dejar de hacer por obtener el empleo.
Ejemplo de tabla acerca de estos factores:


Lo que estamos dispuestos a hacer para buscar trabajo

ValorarSi/No
  • Salir a buscar trabajo. Ser activo.
  • Trazar un plan de acción
  • Seguir el plan
  • Acudir a los Servicios Públicos de Empleo
  • Buscar ofertas de trabajo en la prensa
  • Buscar ofertas de trabajo en Internet
  • Inscribirnos en una Bolsa de Trabajo
  • Inscribirnos en una Empresa de Trabajo Temporal
  • Escribir cartas de presentación y redactar Curriculums
  • Enviar o entregar las cartas y Curriculums a empresas
  • Mejorar nuestra formación
  • Aprender del proceso de búsqueda (respuestas negativas)
  • No desanimarnos con el rechazo
Número de respuestas afirmativas




A partir de esta tabla, podremos determinar hasta qué punto estamos interesados en obtener dicho empleo.

Ejemplo de una tabla en la que establecemos a lo que estamos dispuestos a renunciar por conseguir ese trabajo.



ValorarSi/No
  • Renunciar a la comodidad de vivir en la casa familiar
  • Renunciar a nuestra familia
  • Renunciar a nuestra pareja
  • Renunciar a nuestros amigos
  • Cambiar de residencia
  • Vivir de alquiler
  • Tener gastos hasta ahora inexistentes (casa, electricidad, luz, comida)
  • Compartir nuestra vivienda con extraños
  • Podremos aguantar mucho tiempo
Número de respuestas afirmativas


Igualmente, el grado de compromiso podrá determinarse a partir de las respuestas afirmativas que tengamos.


                                                  PROCESO DE REFLEXIÓN


Se trata de conocerse a sí mismo planteándonos quiénes somos, si nuestra formación es la adecuada, si necesitamos otros tipos de formaciones, etc.

Es fundamental que tengamos en cuenta los siguientes puntos en este proceso:

  • Cómo somos
  • Formación
  • Capacidades y Habilidades
  • Experiencia

Éstas suelen ser las capacidades y habilidades a las que tenemos que estar pendientes para conseguir cualquier empleo:
  • Interpersonales.
  • Organizativas.
  • Operacionales.
  • Lingüísticas.
  • Inteligencia.
  • Comprensión Verbal.
  • Expresión Escrita.
  • Razonamiento Numérico.
  • Razonamiento Espacial.
  • Razonamiento Abstracto.
  • Creatividad.
  • Concentración.
  • Capacidad de memoria.
  • Inventiva / Originalidad.
  • Capacidad Analítica.
  • Capacidad de Síntesis.
  • Capacidad de Observación.
  • Habilidad deductiva.
  • Habilidad Estratégica.
  • Capacidad de Percepción.
  • Capacidad para abordar y responder a los problemas, etc
El plan de acción debe ceñirse y es diferente por cada tipo de persona. Los objetivos son el poder encontrar un trabajo en cualquier lugar de España , mejorar el conocimiento de los idiomas, el conocimiento acerca de las nuevas tecnologías... todo ello dependiendo de los requisitos que exija el empleo que se oferta.


Tareas
  1. Dar a conocer a nuestra familia, entorno y amigos nuestra disposición a trabajar.
  2. Reflexionar sobre nuestras capacidades, formación y experiencia.
  3. Valorar nuestro grado de compromiso.
  4. Poner el plan por escrito.
  5. Inscribirse en la Escuela de Idiomas para mejorar el inglés.
  6. Inscribirse en el Servicio Público de Empleo para acceder a ofertas y a cursos de formación.
  7. Redactar cartas de presentación y Curriculums Vitae. Realizar copias.
  8. Buscar fuentes de información para encontrar un empleo.
  9. Establecer un horario
En esto último del horario, es necesario establecerlo teniendo en cuenta también los fines de semana. Es importante cumplirlo ya que así, es mejor la organización.

Realizado por : Cristina Moreno Melgarejo.  4ºD

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